Основите на промишлено-организационната психология

Индустриално-организационната психология е отрасълът на психологията , прилагащ психологическите теории и принципи към организациите. Често наричана психология на IO, тази област се фокусира върху увеличаването на производителността на работното място и свързаните с нея въпроси като физическото и психическото благосъстояние на служителите. Индустриално-организационните психолози изпълняват голямо разнообразие от задачи, включително изучаване на поведението и поведението на работниците, оценка на фирмите и провеждане на обучение по лидерство .

Общата цел на това поле е да изучава и разбира човешкото поведение на работното място.

Двете страни на ИО психология

Можете да мислите, че психологията на индустриалната организация е с две основни страни. Първо, има индустриална страна, която включва разглеждане на това, как най-добре да се съчетаят индивидите с определени роли на работа. Този сегмент на психологията на IO е понякога наричан психология на персонала.

Хората, които работят в тази област, могат да оценят характеристиките на служителите и след това да приведат тези хора на работа, в която те вероятно ще се представят добре. Другите функции, които попадат в индустриалната част на психологията на IO, са обучението на служителите, разработването на стандарти за работа и измерването на работата.

Организационната страна на психологията е по-фокусирана върху разбирането как организациите влияят на индивидуалното поведение. Организационните структури, социалните норми, стиловете на управление и очакванията за ролите са фактори, които могат да повлияят на поведението на хората в рамките на една организация.

Чрез разбирането на такива фактори, психолозите на IO се надяват да подобрят индивидуалното представяне и здравето, като в същото време се възползват от организацията като цяло.

Как е различно?

Докато психологията на индустриалната организация е приложна област, основните теоретични изследвания също са от съществено значение. С корени в експерименталната психология, IO психологията има редица различни под-области, като човешко-компютърно взаимодействие, психология на персонала и човешки фактори .

Шест ключови области

Според книгата на Мучински "Приложна психология за работа: въведение в индустриалната и организационна психология", повечето психолози от индустриалната и организационната сфера работят в една от шестте основни тематични области:

Важни хора в ИО психология История

Кой трябва да учи индустриално-организационна психология?

Студентите, които се интересуват от прилагането на психологически принципи в реалния свят, трябва да обмислят промишлено-организационната психология. Ако имате голям интерес към психологията, както и към свързани с нея теми като дизайн на продукти, компютри, статистика и инженерство, това може да бъде идеалното поле за вас.

Основни теми

Кариери

Интересът към професионално-организационната психологическа кариера е нараснал. Американското бюро по трудова статистика прогнозира, че психологията на IO ще бъде една от най-бързо развиващите се кариери, а заплатите нарастват с над 10% годишно.

Според статистиката за заетостта на Бюрото по трудова статистика средната годишна заплата за психолозите на IO от май 2016 г. е била 104 570 долара. Долната 10% от психолозите на IO са спечелили около $ 52,950, а първите 10% са спечелили средно $ 184,380, със средна годишна заплата от $ 82,760

Както и в други специални области, заплатите варират в зависимост от различни фактори, включително географско положение, образователен произход, област на заетост и дългогодишен опит в тази област. Лица, които имат магистърска или докторска степен, също така командират по-високи годишни заплати.

Като цяло, хората в големите градски райони ще намерят повече възможности за работа, както и по-високи заплати, въпреки че тези обезщетения често са съпътствани от по-високи разходи за живот. Държавите, в които работят повечето психолози на IO, включват Вирджиния, Масачузетс, Пенсилвания, Мисури и Ню Джърси. Професионалистите, работещи във Вирджиния, са получили средно $ 120,260, докато тези, наети в Масачузетс, са получили средно $ 84,550.

Министерството на труда на САЩ съобщава, че заплатите също се различават значително в зависимост от индустрията, в която работят индустриално-организационни психолози. Средната годишна работна заплата за различните отрасли е, както следва:

> Източници